Fakultet tehničkih nauka

Predmet: Profesionalni portfolio menadžera (17.IM2916)

Osnovne informacije:
 
Kategorija Stručno-aplikativni
Uža naučna oblast
  • Ljudski resursi i komunikacije
  • Proizvodni i uslužni sistemi, organizacija i menadžment
ESPB 4

Kreiranje profesionalnog portfolia menadžera kroz interaktivan proces rada sa savetnikom koji pomaže menadžerima,timu i organizaciji u prikazu profesionalnih ciljeva i postignuća. Profesionalni portfolio predstavlja mehanizam koji podrazumeva cikličan proces profesionalnog napretka menadžera. Cilj portfolia je korišćenje vlastitih resursa preko standardnog okvira, kroz kontinuirani proces učenja i efikasnije sprovođenje profesionalnih ciljeva, kao i ciljeva organizacije.

Studenti će biti osposobljeni da: (1) upotrebe portfolio za stvaranje novih ideja, modela i ponašanja u saradnji sa supervizorom (2) analiziraju proces samoevaluacije i evaluacije (3) primene metode i tehnike portfolia za izgradnju profesionalnog identiteta.

Profesionalni portfolio: definicija, predmet i ciljevi portfolia; značaj portfolia za savremene organizacije; portfolio dizajn; trendovi u korišćenju profesionalnog portfolia; Proces kreiranja portfolia: karakteristike profesionalnog potrfolia; identifikacija, analiza i poređenje različitih vrsta portfolia; struktura profesionalnog portfolia za menadžere; izrada profesionalnog portfolia pomoću savetnika; održavanje portfolia; Uloga profesionalnog portfolia: alat za samoevaluaciju i evaluaciju; portfolio registar profesionalnih ciljeva i osposobljavanje za realizaciju akcionog plana; unapređenje profesionalnog statusa primenom koučing-supervizijskog programa sa menadžerima; portfolio - sredstvo konkurentske prednosti; kompletiranje portfolia u radu sa savetnikom; benefiti efektivnog koučing-savetodavnog procesa za menadžere i organizaciju; Profesionalno savetovanje u funkciji profesionalnog portfolia: uloga profesionalnog savetovanja i supervizije za profesionalni portfolio; ciljevi profesionalnog savetovanja u funkciji definisanja portfolia; strategija profesionalnog savetovanja; modeli profesionalnog savetovanja; benefiti savetovanja za profesionalni rast.

Timske diskusije, simulacija radnog okruženja, studije slučajeva, igranje uloga.

Autori Naziv Godina Izdavač Jezik
Holliday,M. Coaching, mentoring and managing 2001 The Career Press, Inc, USA Engleski
Katić, I. Profesionalni portfolio menadžera, skripta 2020 FTN,Novi Sad Srpski jezik
Atkinson,M., Čojs, R. Unutrašnja dinamika koučinga 2009 Atria, Beograd Srpski jezik
Johnson, R. S., Mims-Cox, J. S., and Doyle-Nichols, A. Developing portfolios in education: A guide to reflection, inquiry, and assessment, 2d ed 2010 Thousand Oaks, CA: Sage. Engleski
Predmetna aktivnost Predispitna Obavezna Broj poena
Predmetna aktivnost
Seminarski rad
Predispitna
Da
Obavezna
Da
Broj poena
20.00
Predmetna aktivnost
Prisustvo na vežbama
Predispitna
Da
Obavezna
Da
Broj poena
5.00
Predmetna aktivnost
Pismeni deo ispita - kombinovani zadaci i teorija
Predispitna
Ne
Obavezna
Da
Broj poena
70.00
Predmetna aktivnost
Prisustvo na predavanjima
Predispitna
Da
Obavezna
Da
Broj poena
5.00
API Image

prof. dr Katić Ivana

Redovni profesor

Predavanja
API Image

prof. dr Katić Ivana

Redovni profesor

Auditorne vežbe
Auditorne vežbe