проф. др Младен Печујлија


Недостаје слика

др Младен Печујлија

Редовни професор


Телефон021/485-2184
E-mail
Академско звањеРедовни професор
КанцеларијаКабинет 809

Рођен сам 11. априла 1964. године у Сомбору где сам завршио основну и средњу школу. 1989. године дипломирао сам психологију на Филозофском факултету у Новом Саду. 2005. године дипломирао сам на Богословском Институту Теолошког факултета СПЦ у Београду. 2007. године магистрирао сам на Факултету техничких наука у Новом Саду. 2010 године сам докторирао на Факултету техницких наука а 2011 изабран у звање доцента. Од 2016 сам у звању ванредног професора

Редовни професор
15.10.2023.
Радно местоОдДоОрганизациона јединица
Доцент10.02.2011.01.01.2016.Департман за индустријско инжењерство и менаџмент
Асистент са докторатом09.11.2010.01.01.2011.Департман за индустријско инжењерство и менаџмент
Асистент са магистратуром25.03.2008.01.10.2010.Департман за индустријско инжењерство и менаџмент
Сарадник у настави01.11.2007.01.03.2008.Департман за индустријско инжењерство и менаџмент
Ванредни професор01.06.2021.14.10.2023.Катедра за производне системе организацију и менаџмент
Ванредни професор10.02.2016.Катедра за производне системе организацију и менаџмент
НазивУ Установи
Hemispheric differences in the processing of lexical material

Диплома

Психолошке науке

Филозофски факултет у Новом Саду

1989

Повезаност мотивације предаваца и оцена студената на ФТНу

Магистратура

Индустријско инжењерство и инжењерски менаџмент

Факултет техничких наука

2007

Liturgy

Специјализиција

Теологија

Православни богословски факултет

2003

The Model of Integration of Ethical Management in Institutions of Higher Education

Докторат

Индустријско инжењерство и инжењерски менаџмент

Факултет техничких наука

2010

Критеријум продукцијеОпис
(М14) Монографска студија/поглавље у књизи М12 или рад у тематском зборнику међународног значајаPecujlija, M. (2012). Moral Thinking vs. Moral Acting. In Fruili, A.S., Veneto, L.D. Psychology of Morality. Psychology Research Progress NOVA Publishers, pp. 61-87 ISBN: 978-1-62100-960-3
(М14) Монографска студија/поглавље у књизи М12 или рад у тематском зборнику међународног значајаPecujlija, M. (2012). Person and Job Satisfaction (Again). In Evan F. Morris and Marc-Antoine Jackson. Psychology of Personality. Psychology Research Progress NOVA Publishers, ISBN: 978-1-62257-277-9
(М15) Лексикографске јединица или карта у научној публикацији водећег међународног значајаPecujlija, M., (2012). Data Sources: Empirical Data. In: Goldsmith, J. Encyclopedia of Transnational Crime and Justice SAGE Reference Project. (ISBN:978-1-41299-077-6)
(М15) Лексикографске јединица или карта у научној публикацији водећег међународног значајаPecujlija, M., (2012). Profit-driven crime Typology: Naylors Typology. In: Goldsmith, J. Encyclopedia of Transnational Crime and Justice SAGE Reference Project. (ISBN:978-1-41299-077-6)
(М21) Рад у врхунском међународном часописуPecujlija, M., Cosic, D (2010). An Orthodox Christian Reflection: Genetic Enhencement Must Not Be the Creation Primacy Problem Between Man and God. American Journal of Bioethics, 4, 10, 78-80
(М21) Рад у врхунском међународном часописуPecujlija, M., Culibrk, D. (2012). Why we believe the computer when it lies. Computers in Human Behavior, 28, 143-152
(М21) Рад у врхунском међународном часописуPecujlija, M., Cosic, I., Ivanisevic, V. (2011). A Professor`s Moral Thinking at the Abstract Level vs The Professor`s Moral Thinking in the Real Life Situations. Science and Engineering Ethics, 17, 2, 299-320
(М23) Рад у међународном часописуPecujlija, M., Azemovic, N., Azemovic, R. (2011). Leadership and productivity in transition: employees’ view in Serbia, Journal of East European Management Studies, 16, 3, 251-263
(М23) Рад у међународном часописуRadlovacki, V., Beker, I., Majstorovic, V., Pecujlija, M., Stanivukovic, D., Kamberovic, B. (2011). Quality managers' estimates of quality management principles application in certified organisations in transitional conditions - is Serbia close to TQM? Journal of Mechanical Engineering, 57, 11, 851-861
(М23) Рад у међународном часописуJovanovic, R, Radlovacki, V, Pecujlija, M, Kamberovic, B, Delic, M, Grujic, J. (2012). Assessment of blood donors' satisfaction and measures to be taken to improve quality in transfusion service establishments. MEDICINSKI GLASNIK 9, 2, 231-238
(М23) Рад у међународном часописуPecujlija, M., Nerandzic, B., Perovic, V., Jevtic, A., Simic, N. (2010). Initating innovations in Serbian companies organizational cultures. African Journal of Business Management, 18, 4, 3957-3967
(М23) Рад у међународном часописуPecujlija, M. et al (2010). "Employees' Attitudes Toward Company Privatization as Possible Predictors of a High-Performance Work System", African Journal for Business and Management. 5, 5, 1663-1672
(М23) Рад у међународном часописуJokic, S, Cosic, I, Sajfert, Z, Pecujlija, M, Pardanjac, M. (2012) Schools as Learning Organizations: Empirical Study in Serbia. METALURGIA INTERNATIONAL, 17, 2, 83-89
(М23) Рад у међународном часописуRadlovacki, V, Pecujlija, M, Kamberovic, B, Jovanovic, R, Delic, M, Beker, I. (2012). Satisfaction of high school students with the applicability of their knowledge TECHNICS TECHNOLOGIES EDUCATION MANAGEMENT-TTEM,7, 2, 777-785
(М30) Зборници међународних научних скуповаPecujlija, M., Cosic, I., Delic, Z. Introducing innovations into serbian companies organizational culture: Questionnaire and EFA as Tools for researching employees' assumptions. Technology Management Conference (ITMC), 2011 IEEE International, San Jose, CA, 27-30 June 2011, ISBN: 978-1-61284-951-5, pp 254-263, 10.1109/ITMC.2011.5995950
(М30) Зборници међународних научних скуповаPecujlija, M. (2009) “Causes and reasons for conflicts: Ethical dilemma among students in Serbia”, EBEN (European Business Ethics Network) Research Conference 2009, June 15-17, 2009. Beer-Sheva, Israel. Proceedings 20-21
(М30) Зборници међународних научних скуповаPecujlija, M., Ćosić, I., Carić, M. Influence of Employees Age on their Attitude toward Innovation Process in Serbian Firms, Proceedings of 2. International Conference on Enterpreneurship, Innovation and Regional Development, Thessaloniki, Greece, 24-25 april, ICEIRD 2009., ISBN 978-960-89629-9-6, pp 113-125
(М30) Зборници међународних научних скуповаPecujlija, M., Azemovic, N., (2011). Leadership and productivity in transition. XV International Scientific Conference on Industrial Systems (IS'11) Novi Sad, Serbia, September 14. – 16. 2011
(М31) Предавање по позиву са међународног скупа штампано у целиниPecujlija, M. About spirituality, ethics, psychology, science... The Fifth ISBEE World Congress 2012, Warsaw, Poland, 11 – 14th July 2012.
(М71) Одбрањена докторска дисертацијаThe Model of Integration of Ethical Management in Institutions of Higher Education
(М23) Рад у међународном часописуМишић-Павков Г, Печујлија М, Селаковић-Буршић С, Вучковић Н. Анализа повезаности социјално-економских фактора и суицидалности. Медицински преглед 1993; 9-10, 368-70.
(М72) Одбрањен магистарски радПовезаност мотивације предавача и њихове процене од стране студената на ФТН-у, 21.12.2007., Факултет техничких наука, Нови Сад
(М51) Рад у водећем часопису националног значајаБиро, М., Печујлија, М., Нововић, З. (1990). Ефекти сублиминалних порука на самопроцену и атрибуциони стил. Психологија, 1 2, 104 111
ЗвањеУжа научна областВисокошколска установаДатум избора
Редовни професорЉудски ресурси и комуникацијеУниверзитет у Новом Саду15.10.2023.
Ванредни професорЉудски ресурси и комуникацијеУниверзитет у Новом Саду01.06.2021.
Ванредни професорЉудски ресурси и комуникацијеУниверзитет у Новом Саду10.02.2016.
ДоцентПроизводни системи, организација и менаџментУниверзитет у Новом Саду10.02.2011.
Асистент приправник РПроизводни системи, организација и менаџментФакултет техничких наука21.05.2009.
Асистент - стари називИнжењерски менаџментФакултет техничких наука25.03.2008.
Сарадник у наставиПроизводни системи, организација и менаџментФакултет техничких наука15.10.2007.