Едиција: „ТЕХНИЧКЕ НАУКЕ - МОНОГРАФИЈЕ”

Назив монографије: „Менаџмент између мислећег и осећајног”

Аутор: Славка Николић

Рецензенти:  др Гордана Милосављевић, проф. Факултета организационих наука у Београду
             др Илија Ћосић, ред. проф. Факултета техничких наука у Новом Саду                     

Илустрација на корицама: Неда Тодоровић

Издавач: Факултет техничких наука у Новом Саду

Главни и одговорни уредник:
проф. др Илија Ћосић, декан Факултета техничких наука у Новом Саду

Штампа: ФТН – Графики центар ГРИД, Трг Доситеја Обрадовића 6, Нови Сад
Штампање одобрио: Савет за издавачко – уређивачку делатност ФТН-а у Новом Саду
Председник Савета: проф. др Радомир Фолић

---

CIP-Каталогизација у публикацији
Библиотека Матице српске, Нови Сад
005

НИКОЛИЋ, Славка
     Менаџмент између мислећег и осећајног / Славка
Николић. – Нови Сад : Факултет техничких наука, 2011 (Нови
Сад : ФТН, Графички центар ГРИД). – 199 стр. : илустр. ; 24 цм.
– (Едиција “Техничке науке - монографије” ; бр. 42)
Тираж 100.
ISBN 978-86-7892-316-6

а) Менаџмент

---

(из рецензије)
Књигу “Менаџмент између мислећег И осећајног” ауторке др Славке Т. Николић, одликује специфичан приступ проблему, стална усмереност, у датим околностима, на најбоља могућа решења, висока критичност у разматрању познатих научних прилаза И сазнања, синтетизовањесазнања различитих научних оласти (област менаџмента, маркетинга, психологије, неурологије, књижевности…) И снажан синергетски ефекат који из тога проистиче, особен И већ препознатљив стил, богатство језичког изражавања, дајући на тај начин специфичан ауторски печат којим је цела књига обојена…
                                                                                                            Др Гордана Милосављевић редовни професор
                                                                                                            Факултета организационих наука, Београд
Својом теоријском заснованошћу и емпиријском поткрепљеношћу, књига “Менаџмент између мислећег И осећајног” ауторке др Славке Т. Николић, представља значајан допринос у проширивању сазнајног фонда науке о менаџменту, нарочито када је реч о путевима достизања пословног успеха. Овај рад улази у ред оних научних радова које, иако писани академским стилом, одликује изузетна приступачност за читање, приближавајући на тај начин ово дело ширем кругу читалаца.
Истичући неопходност повезивања менаџмент теорије И праксе И њиховог сталног осавремењивања новим прилазима прилагођеним динамичном свету данашњице, ауторка указује на неопходност укључивања “емотивне” димензије за успех организације И људи у њој…Кроз генезу приступа интелигенцији, кроз прва званична навођења “концепта емоционалне (не)писмености”, ауторка осветљава цонцепт емоционалне интелигенције, не подржавајући начело компензације већ корелације између IQ-а и EQ-а залажући се за “цонцепт мултиплих интелигенција”. Спајајући тзв. Рационални И емоционални ум, образлажући тако цонцепт манаџмента “између мислећег И осећајног”…
                                                                                                                         Др Илија Ћосић, редовни профессор
                                                                                                                         Факултет техничких наука, Нови Сад